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光学研发部经理

 
岗位信息
  • 更新时间:2020-05-28
  • 学历:本科
  • 工作地点:江门市-鹤山市
  • 语言要求:
  • 工作年限:5-10年
  • 招聘人数:1
  • 月薪:15001-25000元
  • 性质:私营企业
岗位要求
岗位职责:
1、全权负责公司研发部的日常运作管理,偏重于管理;
2、根据公司经营目标,组织制定研发部的管理工作目标与工作计划,并上报审批通过;
负责公司舞台灯光镜头材料、手机盖板/屏及其终端产品的技术研发,对公司自主研发产品,根据公司产品资源及市场需求信息,分析、制定产品改进或创新方案,提高卖点,促进产品销售。
3、组织工程师协助销售人员做好销售全程及售后技术支持,提供持续的技术服务,妥善解决各种技术问题,提高客户对公司产品的黏着度;
4、组织研发样品内部测试、评审,根据测试结果,组织解决设计开发或生产过程中出现的技术问题及销售人员或客方提出的修改/调整意见,进行重新调试,确保样品内部评审通过;
5、负责研发部各项产品标准的建立,同时确保研制和设计成本控制在目标值范围内;
6、负责组织制定研发部管理制度、研发操作流程、岗位工作职责、指引、表单、业绩考核标准、工作细则等,经上报批准后督促实施执行;
7、负责公司光学镜头新产品项目管理,包括项目策划、项目立项、项目预算、项目实施、项目市场策划、项目推广及相关技术支持;
8、公司光学镜头、手机盖板/屏的专利申报相关工作;
9、负责对部门员工的选拔录用、培训、考核、工作监督检查;
10、上级领导交办的其他工作;

任职要求:
1、年龄35-50岁,全日制本科及以上学历,机械、光学等工科背景,5年以上光学制造企业研发部经理管理工作经验;
2、精通舞台类、娱乐类、城市亮化类灯具相关产品的性能特点;
3、精通舞台类、娱乐类、城市亮化类应用技术,具备电子、结构、软件方面的应用服务及异常排查解决技能;
4、具备光学、结构、电子、镀膜的应用服务及异常排查解决技能;,能针对本部门工作提出有效整改提案、整改建议,,具有优秀的管理协调能力、计划性强、判断力和处理事情能力强;思路开阔,责任心强,能承受处理繁琐事务的工作压力;

5、熟悉办公电脑操作,具有良好的组织、统筹、协调、管理能力;

联系电话:赖生 ;周生 

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